深圳市特發(fā)地產有限公司公開選聘副總經理公告
發(fā)布日期:2018/9/27 9:51:24 | 瀏覽次數(shù):7915 來源:特發(fā)地產
一、選聘崗位及職責
（一）崗位名稱：特發(fā)地產副總經理（分管戰(zhàn)略運營）
（二）崗位職責：為實現(xiàn)公司經營目標，協(xié)助董事長與總經理建立、完善和落實公司戰(zhàn)略規(guī)劃和運營管理體系，開展董事會事務管理，配合香蜜湖項目前期工作，確保公司業(yè)務健康發(fā)展及分管項目的目標實現(xiàn)。具體包括：
1.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、經營計劃、財務預算等公司章程、制度要求的集體決策事項，并提出合理化建議；
2.組織起草和修訂公司的發(fā)展戰(zhàn)略、實施方案；
3.審核公司年度目標與發(fā)展戰(zhàn)略的匹配性，并對公司年度目標的完成情況與發(fā)展戰(zhàn)略進行評估；
4.建立、完善公司運營管理體系、運營會議機制；
5.規(guī)劃、指導項目主要階段性成果標準的建立；
6.協(xié)助董事會、董事會下設專業(yè)委員會的會議組織召開；
7.監(jiān)督檢查董事會相關事務的落實執(zhí)行情況；
8.配合香蜜湖項目前期工作
9.培養(yǎng)和引進戰(zhàn)略運營人員，做好團隊建設；
10.經營班子成員應履行的其他職責。
二、報名條件
（一）基本條件
1.政治素質可靠，堅持黨的路線、方針、政策；熟悉并貫徹執(zhí)行國有資產監(jiān)管的法律、法規(guī)和規(guī)定。
2.專業(yè)素養(yǎng)高，管理知識和經驗豐富，具有較強的戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新意識，卓越的領導才能及溝通技巧，高效的組織和執(zhí)行能力以及團隊建設能力。
3.職業(yè)素養(yǎng)好，具有強烈的事業(yè)心和責任感，有工作激情，為人正派，有思路，講方法，強執(zhí)行，有擔當。
4.工作業(yè)績突出，有良好的履職記錄。
（二）任職條件
1.全日制大學本科以上學歷，投資、財務、工商管理類相關專業(yè)。
2.男54周歲以下，女49周歲以下。
3.具有良好的心理素質，身體健康。
4.具有良好的履職記錄和工作業(yè)績。
5.符合《公司法》、公司《章程》和有關行業(yè)監(jiān)管機構規(guī)定的其他條件。
6.工作經驗要求：特發(fā)集團系統(tǒng)內現(xiàn)任或曾任直屬企業(yè)中層正職或同級別崗位2年以上工作經驗；5年房地產行業(yè)工作經驗，有戰(zhàn)略管理、運營統(tǒng)籌工作經驗優(yōu)先。
7.熟悉企業(yè)運營要素，能夠熟練運用數(shù)據(jù)分析和模型研究，洞察和解決運營問題；制定并落地戰(zhàn)略規(guī)劃。
8.業(yè)績及能力特別突出者，可適當放寬條件。
以上年齡、任職計算時間截至2018年6月30日。
（三）不得報名情形
1.受過司法機關刑事處罰的；
2.處于受黨紀、政紀處分所規(guī)定的影響期內的；
3.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的；
4.國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關政策規(guī)定不能任職的；
5.其他不適宜的情形。
三、選聘程序
本次選聘分為報名、簡歷篩選、資格審查、面試、組織考察（背景調查）、公示、決定聘用等主要環(huán)節(jié)。
面試時間、地點另行通知。
四、管理方式
（一）實行聘任制和契約化管理，簽訂《契約化管理合同》，約定崗位職責、薪酬管理、績效考核以及退出方式等。
（二）試用期考核，初次任職人員職務試用期1年；試用期滿后，實施考核評價；評價為稱職的，將正式聘任；不稱職的，予以解聘。新聘任職人員的任職時間以董事會作出任職決議時間為準。
（三）實行薪酬協(xié)商制，根據(jù)崗位要求、經營目標、企業(yè)規(guī)模、行業(yè)薪酬水平等情況，參照市場標準協(xié)商確定薪酬水平，根據(jù)考核結果予以兌現(xiàn)。
五、報名時間、方式及要求
（一）時間：即日起至2018年9月29日17：30止。
（二）方式：網上報名或現(xiàn)場報名。
1.郵箱：jiangyj@tefadc.com
2．現(xiàn)場報名地址：深圳市福田區(qū)紅荔西路市政大廈七樓人力資源部。
3．接收報名資料人員：人力資源部蔣艷軍
4.報名咨詢：工作日上午8：30～12:00，下午2:00～5:30，咨詢電話：0755-83949537
（三）報名資料
1.應聘報名表（附近期大一寸證件照片1張）
2.業(yè)績介紹材料（3000字以內，WORD格式）
3.相關證明材料：身份證、學歷（學位）證書、任現(xiàn)職文件、職稱證書及相關證明材料的復印件（網上報名的，提供原件掃描件；現(xiàn)場報名的，提供原件供查驗）；在國外獲得學歷學位證書的，須提供公司認可的有權機關出具的學歷學位證明。
（四）說明事項
1.應聘者應對提交材料和報名信息的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，立即取消應聘或聘用資格；
2.公司將對報名表及其他材料進行存檔，并根據(jù)需要對招聘的全過程或部分環(huán)節(jié)進行記錄并留存；
3.公司承諾為應聘者私人信息保密；
4.符合條件者在5日內給予答復。否則，即表示暫時不符合任職要求。
六、監(jiān)督工作
特發(fā)集團監(jiān)督電話：0755-82089093
工作時間：工作日上午8：30～12:00，下午2:00～5:30
附件：應聘報名表：/UploadFile/file/20180927/20180927095287138713.docx
深圳市特發(fā)地產有限公司
2018年9月27日