2018年集團應屆畢業(yè)生入職培訓圓滿完成
發(fā)布日期:2018/7/26 14:24:12 | 瀏覽次數(shù):7024 來源:李衛(wèi)國/集團人力資源部7月16日上午，在集團各級領導的重視和人力資源部的精心組織下，特發(fā)集團2018年應屆畢業(yè)生入職培訓在國創(chuàng)中心A座30樓多功能廳正式拉開帷幕。來自集團總部及所屬企業(yè)的64名畢業(yè)生，開始了為期一周的入職培訓之旅。
一、入職培訓初體驗
入職培訓儀式首先在對企業(yè)文化的分享中開始，集團黨委辦公室吳慷為畢業(yè)生們詳細講解了集團企業(yè)文化的內(nèi)容和含義，并從集團自身出發(fā)梳理了集團核心文化理念的提煉背景，將集團企業(yè)文化總結概括為“123”，即秉持一種精神（不忘初心、開拓進取、永不言勝）、堅持“兩化”導向（市場化、職業(yè)化導向）、踐行“三個共同”（共濟、共創(chuàng)、共享的核心價值觀）。
之后，集團人力資源部部長鄧樹娥從員工職業(yè)發(fā)展的角度，具體介紹了集團人才的現(xiàn)狀、人才缺口、人才培養(yǎng)晉升機制以及薪酬績效機制等，并從事業(yè)留人、機制留人、文化留人三個方面詮釋了集團的人才理念。
二、素質拓展顯風采
統(tǒng)一的白色T恤、獨特的特發(fā)LOGO以及T恤背后“讓特別的你，走得更far”的口號構成了一道靚麗的風景線，“大鵬拓展基地，我們來了”！
17日，在四位拓展教練的帶領下，畢業(yè)生們被分成4組進行拓展訓練。很快，每個組在既定時間內(nèi)選出了自己的隊長，并確定了隊名、口號和隊徽等，然后依次進行了展示。每個人都腦洞大開、各種段子層出不窮，充分展現(xiàn)了90后年輕人的活力和創(chuàng)造力。
簡單熱身之后，在教練的統(tǒng)一指揮下，各組迅速投入到了緊張的競技狀態(tài)。拓展項目豐富多彩，既有考驗團隊精神和團隊默契的“肩傳球”，也有體現(xiàn)團隊計策和謀略的“超音速翻牌”，還有彰顯團隊內(nèi)部溝通協(xié)調的“呼吸的力量”。這些項目僅憑一己之力是無法完成的，需要全體成員團結一心、目標一致、精誠合作。表面上看只是一個個游戲，但恰如集團核心價值觀所倡導的“共濟、共創(chuàng)、共享”一樣，它更多的是在傳遞合作的精神，展示團隊的力量。
三、課堂學習聚全神
課堂培訓內(nèi)容豐富，包括融入職場、高效溝通、時間管理、目標管理以及商務禮儀等。老師們的授課既緊扣主題又不失幽默，既耐人尋味又不失通俗。畢業(yè)生們個個都聽的津津有味，不時和老師進行互動、積極參與情景演繹。課堂學習不再是單調乏味的代名詞，它生動有趣，能讓大家聚精會神地聽、學、記、練。
四、職場歷練載重托
三天的小梅沙培訓之旅轉瞬即逝，20日上午，畢業(yè)生們回到集團總部參加結業(yè)典禮，在完成了結業(yè)考試后，集團董事長張俊林與畢業(yè)生們進行了面對面的座談和交流。董事長站在集團整體高度、以過來人的身份，一一解答了畢業(yè)生們初入職場的各種疑問，并對他們提出了殷切期望：希望大家在今后的工作中，不斷提高學習能力，要有合作共享的精神，充滿正能量。集團黨委副書記童慶火做了總結發(fā)言，并以“畢竟西湖六月中，風光不與四時同。接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅�！� 這首詩寄語所有新人，祝愿畢業(yè)生們像夏日的荷花一樣，紅花與綠葉相輔相成，共生共榮。
為期一周的畢業(yè)生入職培訓在參觀完東莞信息車間后落下帷幕，畢業(yè)生們依依不舍，互相勉勵。此次入職培訓內(nèi)容豐富、時間緊湊，畢業(yè)生們也勞逸結合、學練一體，圓滿完成了各項培訓任務。